반응형 자녀돌봄휴가제도1 [사회복지시설 종사자] 2023년 사회복지시설 종사자 처우 및 운영 계획 2023년 일과 휴식의 양립을 지원하는 사회복지시설 종사자 처우개선 및 운영계획 ▶ 주요 변경사항 구분 2022년도 2023년도 종사자 인건비 1.4% 인상 1.7% 인상 자녀돌봄휴가 [대상] 어린이집, 유치원, 초중고 자녀를 둔 종사자 [일수] 자녀가 세명 이상인 경우 3일 [변경] 미성년 자녀를 둔 종사자 [변경] 자녀가 두명 이상인 경우 3일 단체연수대상 325명 380명 마음건강사업 [명칭] 마음이음지원사업 [대상] 이용자의 폭력, 사망, 직장 내 괴롭힘 [변경] 마음건강지원사업 [변경] 업무 및 직장과 관련한 스트레스 모두 포함 대체인력지원 병가, 장기근속 휴가, 단체연수 참가자 [추가] 배우자 출산휴가 가족수당지원 (부양가족기준) 장애 상태가 심한 경우 [변경] (부양가족기준) 장애가 있는 사.. 2023. 9. 13. 이전 1 다음 반응형